全市职业教育2026年重点工作部署暨老年教育专项工作推进会召开

为深入贯彻落实自治区党委“1571”工作部署，落实国家、自治区及全市教育工作会议精神，紧扣全市教育“一核五区”战略布局，聚焦职业教育提质培优、老年教育扩面增效，以实干担当推动首府教育“首位度”建设，3月6日，全市2026年职业教育工作部署暨老年教育专项工作推进会在呼和浩特市智能技术应用学校顺利召开。会议全面部署了2026年呼和浩特市职业教育及老年教育重点工作，邀请了天津职业技术师范大学职业教育教师研究院教授、博士生导师、全球职业技术教育发展智库专家韩雪军教授作专题指导。

会议强调，2026年是“十五五”开局之年，是首府职业教育破旧立新、蓄势突破的关键之年。全市职教战线要锚定“建设产教融合提质增效样板区”目标，对标“专业设置与产业发展适配度不高、校企信息互通机制不健全、校企合作深度有待加强、“双师型”教师资源较为短缺、“中高本”一体贯通培养机制尚未完善”五个短板，对照全市教育“一核五区”战略布局和“五大工程、20项行动”重点任务，深入实施职业教育提质赋能“13352”行动计划，系统完善“1＋1＋N”体系，构建“1+2+3”格局，打造“2+5+7”品牌。实行挂图作战，推进改革创新，深化职普融通、产教融合、科教融汇落地生效。强化争先意识、底线意识，拿结果说话，坚决守住廉洁、安全、舆情底线，营造风清气正的职教生态。

会上，韩雪军教授围绕《呼和浩特市老年教育体系的思考与建构》作专题分享。韩教授从现实需要、体系构建、行动策略三个维度切入，深入剖析了首府老龄化加速与高知人群汇聚背景下的教育需求，系统阐述了“青城乐龄学院”框架设计与“老年教育联合体”组建思路，并提出“摸清供需现状、开发课程资源、线上线下双轨运营”三大实施路径，为首府构建具有本地品牌的老年教育体系提供专业指导。

市直属中职学校及现代服务职业学院主要负责同志围绕办学亮点、存在问题及发展规划作交流发言，市教育教学研究中心围绕学生技能大赛、教师教学能力大赛、对口升学等核心指标作整体分析，会议还就《呼和浩特市职业教育专业布局体系规划（讨论稿）》及“三张清单”（鼓励增设、升级提质、限制增设专业清单）征求了意见建议。

市教育局副局长色音吉雅、职成科科长白鹤，各旗县区教育局分管领导，市公办中等职业学校及现代服务职业学院相关负责同志参加会议。