四川省成都市老年人高龄津贴最新政策（2025年3月）

1. 户籍居民：本市户籍且年满80周岁及以上的老年人。

2. ​驻蓉部队离退休干部：80周岁及以上无地方户籍、由部队管理服务的离退休人员。

执行市级统一指导标准，各区（市）县不得上浮调整：

• ​80—89周岁：每人每月60元；

• ​90—99周岁：每人每月240元；

• ​100周岁及以上：每人每月600元。

注：已执行高于市级标准的区（市）县可维持原标准，超出部分由区级财政承担。

1. ​资金来源：市与区（市）县财政按比例分担，纳入年度预算管理。

2. ​分担比例：

• ​第一档地区​（东部新区等10个区县）：市级60%、区级40%；

• ​第二档地区​（天府新区等12个区县）：市级30%、区级70%；

• ​第三档地区​（成都高新区）：市级10%、区级90%。

1. ​申请程序：

• ​户籍居民：个人申请→街道（镇）核查→区（市）县民政部门核准→定期发放。

• ​驻蓉部队离退休人员：由部队干休所统一向驻地民政部门申请，军地联合督查落实。

2. ​发放要求：

• 津贴通过“蓉易领·一卡通”发放，严禁强制代管社保卡；特殊情况需代管代持的，按程序审批。

• 各区（市）县需制定实施细则并报市民政局、财政局备案。

1. ​资金分配：

• 采用“预拨+结算”模式：每年11月底预拨次年预算的90%；次年8月结算上年实际支出，补拨剩余资金。

• 分配公式：某区应拨付资金=符合条件人数×发放标准×财政分担比例×绩效系数（绩效不达标需区级补足差额）。

2. ​预算调整：预算批复后不得自行调整，特殊情况需按程序报批。

1. ​专款专用：资金严格用于高龄津贴发放，不得挤占、挪用或扩大范围。

2. ​动态管理：

• 建立“应补尽补、应退尽退”机制，定期复核数据，避免错发漏发。

• 对突击审核抢种、违规操作等行为不予补偿。

1. ​全过程绩效管理：

• 市民政局设定绩效目标，市财政局同步批复并监控执行进度。

• 年度绩效评价结果作为后续预算安排依据。

2. ​监督检查：

• 财政、民政部门联合开展资金使用检查，重点核查发放及时性、合规性。

• 接受人大、审计、纪检监察及社会监督，违规行为依法追责。

• ​新旧衔接：2024年1月1日后申报项目执行新标准，已按旧标准补偿的需补差。

• ​法律责任：虚报冒领、截留挪用等行为，按《预算法》《财政违法行为处罚处分条例》等追责；涉嫌犯罪的移送司法机关。